Publicado por Wanessa Galvão

Estágios são uma ótima oportunidade de entrar em contato com a função que você realmente quer e de quebra por em prática todo o conhecimento absorvido durante o curso superior. Os estagiários não são empregados das empresas, por isso muitas vezes não fazem parte do quadro de funcionários, sendo necessário formalizar o pagamento deles geralmente por meio de recibos.

Confira um modelo de recibo de pagamento de bolsa estágio

Recibo de pagamento de bolsa estágio

Conforme Termo de Compromisso de Estágio, previsto no inciso II do
Artigo 3º da Lei nº 11.788 de 25/09/2008,
firmado em XX/XX/XXXX, declaro para todos os fins e efeitos ter recebido
nesta data, (nome completo da
Empresa contratante), CNPJ nº XXXXXXXX/XXXX-XX, a importância supra
de R$ XXX,XX (XXXXXXX) relativa ao
pagamento integral da minha bolsa estágio referente ao mês de
XXXXX/XXXX.

Cidade/Estado, dia, mês e ano

__________________________
(nome completo do Estagiário)
CPF xxxxxxxx/xx
RG xxxxxxx-xx

*Copie o modelo de seu navegador até um documento de texto, preencha com seus dados e basta imprimir!

O que é um estágio?

Modelo de recibo de pagamento de bolsa estágio

Imagem: Reprodução

O estágio é considerado um aprendizado social e cultural, que visa desenvolver na prática afinidades entre o estudante de um curso superior e sua futura função. O fato de o estudante encarar situações reais de trabalho sob a supervisão de um coordenador, ajuda-o a adquirir mais confiança no trabalho que irá desempenhar sozinho, mais a frente.  Durante o estágio são desenvolvidas atividades relacionadas a área de formação do curso superior em questão. Alunos de cursos técnicos também podem ser estagiários.

A remuneração

Os estágios podem ser remunerados ou não. Quando remunerados o valor da bolsa estágio ou bolsa auxílio, como alguns chamam, é definido pela empresa contratante e deve estar especificado no contrato de estágio, que será previamente assinado pelas duas partes. Não há nenhuma lei que regule o valor de uma bolsa estágio, que pode ser apenas uma ajuda de custo para a alimentação e transporte ou superar o valor do salário mínimo.

Os encargos previstos na Lei que regulamenta os contratos de trabalho, por tempo determinado e indeterminado, não atuam sobre o valor da bolsa estágio. Que não sofre a incidência dos encargos previstos na CLT, como INSS, FGTS e aviso prévio. Por não ser um contrato de trabalho, e sim de aprendizado, a qualquer momento ele pode ser quebrado por qualquer uma das partes, usando uma simples notificação.

A jornada

A jornada de trabalho do estagiário não pode ultrapassar 6h por dia, para que o rendimento no curso não seja afetado negativamente. Durante o período de provas a empresa tem o dever de liberar o estagiário mais cedo, se for solicitado por ele, bem como durante o período de trabalhos de conclusão de curso. O contrato de estágio é feito geralmente com a vigência de 01 ano, podendo ser prorrogado por mais 01 ano, não podendo ser ultrapassado o período de dois anos de estágio em uma mesma empresa.

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